El paro universitario en Catamarca profundizó este martes el conflicto entre los docentes y el Gobierno nacional, con un reclamo que combina salarios, financiamiento y el cumplimiento de una ley aprobada por el Congreso. Fernando Morales, secretario general del gremio docente universitario, aseguró que el Ejecutivo lleva 300 días sin cumplir la Ley de Financiamiento Universitario y anticipó que las medidas podrían extenderse si no aparecen respuestas.
Morales sostuvo que la normativa atravesó distintas instancias legislativas antes de ser aprobada nuevamente con los dos tercios de los votos. Según explicó, el Gobierno nacional la vetó en dos oportunidades y luego el Congreso volvió a respaldarla. Para el dirigente, el conflicto actual no se limita a una discusión salarial, sino que involucra el cumplimiento de una norma vigente y las consecuencias que genera su falta de aplicación sobre trabajadores y estudiantes.
Paro universitario en Catamarca: salarios, cautelar judicial y una nueva marcha federal
Otro de los puntos señalados por el gremialista es el supuesto incumplimiento de una medida cautelar de la Justicia vinculada con artículos de la ley que contemplan cuestiones salariales y becas estudiantiles. “El Gobierno no lo quiere cumplir”, afirmó Morales, en una crítica dirigida directamente a la administración nacional.
El reclamo salarial ocupa un lugar central en la protesta. Según Morales, los trabajadores universitarios acumulan una pérdida superior al 40% de incremento salarial que, de acuerdo con su planteo, debería haberse aplicado. El paro comenzó este 18 de agosto y se extenderá hasta el viernes 22, mientras desde el sector docente aseguran que la medida registra un fuerte nivel de adhesión en la Universidad Nacional de Catamarca.
La protesta también expone una discusión más amplia sobre las condiciones laborales dentro del sistema universitario. Morales advirtió que los salarios están generando dificultades para retener profesionales, docentes e investigadores. Como ejemplo, sostuvo que para algunos trabajadores resulta económicamente más conveniente desempeñarse en un instituto de educación superior que ocupar una cátedra universitaria.
De acuerdo con el dirigente, esa diferencia de ingresos puede favorecer un éxodo de profesionales hacia otros niveles del sistema educativo o directamente hacia otras actividades laborales. La advertencia adquiere especial relevancia para las universidades públicas del interior, donde la pérdida de docentes e investigadores puede impactar en la continuidad de determinadas cátedras y equipos académicos.
En este contexto, el conflicto universitario amenaza con prolongarse más allá de la semana de paro. Morales anticipó que el Frente Universitario ya trabaja en la organización de una quinta marcha federal universitaria, en caso de que el Gobierno nacional mantenga su posición y no avance con los reclamos planteados por los gremios.
La situación también coloca a la Universidad Nacional de Catamarca dentro de un conflicto que excede las fronteras provinciales. Aunque las decisiones cuestionadas corresponden al Gobierno nacional, el impacto alcanza a docentes, investigadores y estudiantes catamarqueños, que atraviesan las consecuencias de la disputa por financiamiento, salarios y becas.
Por ahora, el paro universitario en Catamarca continuará hasta el 22 de agosto. El reclamo docente quedó planteado en tres frentes: cumplimiento de la Ley de Financiamiento Universitario, aplicación de la medida cautelar y recuperación salarial. Mientras el Gobierno nacional sostiene su posición frente a las universidades, los gremios advierten que, si no existen respuestas, el conflicto podría desembocar en nuevas medidas y en otra movilización federal.
