En el marco de las negociaciones salariales que se han estado dando, se ha dado a conocer cuál es el pedido exclusivo de los trabajadores de Salud de ATE Catamarca. En las últimas horas El Aconquija ha accedido al petitorio redactado por el gremio catamarqueño, en el cual exponen una serie de puntos que se diferencia del pedido general. Es así que hacen especial énfasis en el pase a planta permanente de los precarizados, como el pago de un incentivo “covid-19”.
En un principio los trabajadores de Salud dependientes de ATE Catamarca, y encabezados por José Traverso, plantearon la necesidad del “Pago Incentivo Covid”. Según detallaron el mismo sería para “para todos los Agentes de la salud provincial, con un monto fijo de la suma de $10.000”. Además, el mismo deberá ingresar al “Ítem de riesgo laboral, de esta forma pase a formar parte del salario de manera definitiva”.
Siguiendo con la lista de pedidos exclusivos para el sector de salud, hicieron especial énfasis en el pago de guardias. En este apartado solicitaron que los mismos sea para “todos los empleados que cubren los días sábados, domingos y feriados”. Asimismo, solicitaron un “adicional de Plus Nocturno”, que constaría de “un 25 % para enfermeros, camilleros, mucamas, etc.”.
No menos importante, reiteraron el pedido de una mejora salarial en “adicionales por cargo jerárquicos; en virtud de la responsabilidad. Así también, desde los trabajadores de Salud dependientes de ATE Catamarca buscarán “evitar el cobro insoslayable que reciben pago mediante guardias para incrementar el montón”.
El pedido de ATE Catamarca de pase a planta permanente
Entre los puntos más importantes de este petitorio se destaca el “Pase a planta Permanente”. Este es un reclamo que protagoniza la discusión salarial con el Gobierno de la provincia. En este punto, desde el gremio ligado a la Salud buscan que “todos los compañeros precarizados municipales y/o todo tipo de becas provinciales”, sean pasados a un puesto fijo.
Además, en uno de los puntos hacen especial énfasis en Hospital Malbrán, y “el resto de los compañeros que hacen guardias en distintas áreas de la provincia”. No solo esto, sino que en el pedido de ATE Salud Catamarca en el pago de guardias “se solicita distribución justa y equitativa, donde el cobro lo perciba quien realiza la guardia, evitando el cobro por terceros”. Además, en lo que refiere a contratos buscan “que contemplen a todos los empleados que realicen funciones fuera del horario de planta”.
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