“El haber previsional de los empleados, de cualquier empleado, se calcula a partir de los ingresos remunerativos declarados en sus recibos de sueldos”, explicó Myriam Juárez, titular de la Regional NOA de Anses. La movilización de los trabajadores municipales de Valle Viejo expuso en Catamarca que menos del 30% del salario de bolsillo sería remunerativo y estaría sujeto a aportes. El reclamo se produjo este miércoles 26 de agosto e incluyó la falta de cobertura de la ART.
Myriam Juárez se reunió el martes 25 de agosto con la comisión del SOEM de Valle Viejo y representantes de jubilados municipales. El encuentro abordó las dudas sobre trabajadores que perciben ingresos mayores durante su vida laboral, pero pueden terminar con la jubilación mínima. Esa preocupación conecta el recibo actual con el haber futuro y pone en discusión la estructura de los salarios municipales.
Los conceptos remunerativos son los que integran la base de aportes previsionales y se consideran para calcular el haber. Los no remunerativos pueden formar parte de lo que cobra un trabajador, pero no integran de la misma manera esa base. Juárez explicó que el cálculo previsional toma los ingresos declarados en los recibos de sueldos, no necesariamente todo el dinero que llega cada mes.
La composición salarial que Juárez describió deja bajo cuestionamiento un esquema en el que la mayor parte del ingreso no impactaría sobre la jubilación. La funcionaria sostuvo que “menos del 30%” de lo que los municipales cobran de bolsillo sería remunerativo y estaría sujeto a aportes. “Hay gente que hoy cobra 900 mil pesos y cuando se jubila se va con la mínima”, afirmó Juárez.
La funcionaria extendió el diagnóstico a todo el territorio provincial: “Es una problemática en Catamarca, en la mayoría, te diría, sí, te diría, en la totalidad de los municipios”. Las diferencias, aclaró, están en los porcentajes de cada municipio. Juárez también señaló el peso de los bonos y adicionales: “Cada vez que les dan un bono es no remunerativo”. Su propuesta fue gradual: “Deberíamos intentar que los aumentos que nos dan, los adicionales que tenemos, se vayan incorporando a los remunerativos”.
La cobertura de la ART fue otro reclamo de los trabajadores movilizados este miércoles. Juárez relató que le transmitieron el caso de un compañero que había sufrido un accidente y que “no tenían cobertura”. El endeudamiento sumó otra preocupación: “La situación es compleja y entonces van y sacan préstamos y no dimensionan la tasa”, señaló. La funcionaria advirtió que algunos terminan pagando “cuatro veces más” el dinero que recibieron.
La falta de diálogo fue otro punto señalado por Juárez, quien reclamó que las partes puedan sentarse a buscar soluciones. La funcionaria resumió el conflicto como “Es un tema que tiene varias aristas” y cuestionó prácticas que, según sostuvo, llevan años instaladas: “Se ha instalado, se ha naturalizado y que, por supuesto, atenta contra los propios trabajadores”. El próximo paso reclamado por Juárez es que las partes se sienten a buscar soluciones sobre el salario, la ART y los préstamos en Catamarca.
